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    1. 淄礦要聞
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      亭南煤業公司:建功競賽創佳績 建黨百年添光彩
      發布時間:2021-07-01        張艷      

      本站訊 6月27日,在亭南煤業公司機電隊黨員活動室內,7名黨員圍繞“井下清水和渾水如何分倉排放以減少礦井水處理的用藥量”問題,展開激烈討論。

      “我建議:把二、三、四盤區清水集中排至清水泵房,再敷設專用管路上排至地面專用預沉池,與渾水預沉池分開處理,實現節藥環?!秉h員程言軍的建議得到大家認同。

      在慶祝中國共產黨成立100周年之際,該公司在開展黨史學習教育的基礎上,聚焦公司安全生產、成本管控、兩化融合、創新創效等8項重點任務,組織支部與支部、班組與班組、黨員與黨員間開展建功競賽,形成全員爭先、全員降本、全員創效的良好氛圍。

      “支部競賽”爭過硬

      “今年以來,我們通過支部考核、支部自薦互薦形式,評選出綜采一隊黨支部、綜掘一隊黨支部等10個過硬黨支部,進一步激發了支部間比、學、趕、超的良好氛圍?!痹摴军h群工作部副部長李學鴻說。

      該公司組織24個黨支部圍繞服務企業、服務生產、服務職工等主題開展支部競賽。她們針對現場管理、工藝流程、安全管控等實際問題,利用魚骨圖、思維導圖、智慧樹等學習工具深入查癥結、抓關鍵、定措施,并將各黨支部在業績績效、創效收益、生產穩定等方面所解決的實際問題情況,作為“過硬黨支部”評選標準之一,確保將黨建引領轉化為服務生產實效,促進支部建設全面過硬。

      “班組競賽”創佳績

      “咱們班本月在班組自主管理評比中拿了第一,還有1.1萬元獎勵。咱得保持住,以后爭取月月拿獎金……”6月27日,該公司綜采二隊生產班長陳宏興與幾名班組成員在區隊樓公示欄前稱贊道。

      該公司工會制定下發《關于進一步加強班組自主管理工作的考核意見》文件,確立了以黨建引領、自主管理安全、自主組織生產、自主分配收入、自主創新創效、自主評先樹優為內容的“一引領、五自主”考核體系。同時,他們建立了班組考核獎勵基金,按照黨建引領、安全管理、創新創效等6類考核項目,梳理細化22項考核細則和分值,按照采掘組、輔助組、地面組等專業分組考核,通過月考核、月通報、月評選、月兌現方式,進一步激發班組間的競賽熱情。

      4~5月份,該公司先后評選出2個金牌班組,3個優勝班組,累計發放獎金近7萬元。

      “黨員競賽”顯擔當

      6月28日,該公司提運隊黨員張曉劍在主井裝載硐室處,通過給定量斗安裝閘門開位傳感器,補充并完善了提升機運行程序,保證主提升機系統的安全穩定運行。

      該隊黨支部組織12名黨員開展“降本增效,服務生產”黨員競賽活動,按照“認責承諾”、嚴抓“對標落實”、把好“過程控制”等目標,為每名黨員建立“責任書”,要求結合自身崗位至少認領2項責任指標,積極制定任務計劃表,明確完成時限和獎懲措施。他們還在區隊建立“黨員承諾”公開欄和競賽活動情況通報欄,將活動效果做到每日一公開、每周一總結、每月一評比,督促黨員發揮模范帶頭作用,引領全員創績創優。

      截至目前,該支部先后申報“箕斗防重載保護的設計與應用”“主井透倉油泵的設計與應用”等創新項目7項,累計創效20余萬元。

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